Pracodawca musi zapewnić pracownikom nawodnienie podczas upałów

Fala upałów dosięgła większą część Polski, dosięgła i nasz powiat.

Kiedy, w jakich ilościach i w jakich warunkach pracodawca ma obowiązek zapewnienia swoim pracownikom odpowiedniego nawodnienia? W okresie letnim woda powinna być zapewniona wszystkim pracownikom, bez względu na wykonywane czynności, podczas: pracy na zewnątrz, gdy temperatura przekracza 25 stopni, pracy wykonywanej wewnątrz budynku, gdy temperatura przekracza 28 stopni. Ponadto pracodawca jest obowiązany zapewnić wszystkim pracownikom wodę zdatną do picia lub inne napoje, a pracownikom zatrudnionym stale lub okresowo w warunkach szczególnie uciążliwych zapewnić oprócz wody, inne napoje.

Ilość, rodzaj i temperatura tych napojów powinny być dostosowane do warunków wykonywania pracy i potrzeb fizjologicznych pracowników. Przepisy prawa nie określają jednoznacznie, ile wody przysługuje na jednego pracownika w trakcie upałów: powinny to być takie ilości, które zaspokoją potrzeby pracownika podczas całego dnia pracy i woda ta musi być ogólnie dostępna. Zazwyczaj zaleca się wypijanie przynajmniej 8 szklanek czystej wody źródlanej dziennie.

W przypadku, gdy pracodawca nie zapewnia pracownikom odpowiedniej ilości zimnych napojów, może zostać na niego nałożona kara grzywny w przedziale od 1000 do nawet 30 000 zł. Wynika to wprost z art. 283 par. 1 Kodeksu pracy. Skargi dotyczące naruszania praw pracowniczych mogą być zgłaszane do Państwowej Inspekcji Pracy.

Jeżeli w trakcie kontroli inspektor stwierdzi łamanie przepisów w tym zakresie, może od razu nałożyć grzywnę w postaci mandatu karnego w wysokości od 1000 do 2000 zł. Gdyby sytuacja będzie się powtarzała się, to w przypadku stwierdzonej recydywy może to być mandat do 5000 zł, sprawa też może trafić do sądu, który może nałożyć karę do 30 000 zł.

Warto pamiętać, że wody potrzebują nie tylko pracownicy, ale też i czworonogi. Zapraszamy do przesyłania zdjęć sklepów, instytucji z naszego powiatu, które wystawiają pojemnik z wodą specjalnie dla czworonogów.