Certyfikacja szkółek w powiecie suskim - głos mają: Babia Góra Sucha Beskidzka, BCS Zawoja, Jordan Jordanów i Lachy Lachowice

-  Przystąpiliśmy do programu certyfikacji, żeby stać się najlepszą akademią w powiecie i pozyskiwać najlepszych z okolicy zawodników do naszego klubu. Program ma wiele plusów. Zwiększyła się ilość treningów i nie ma też co ukrywać, zarobki trenerów. Największą bolączka tego systemu jest zdecydowanie biurokracja. Z drugiej strony, po prawie dwóch latach pracy w akademii nie wyobrażam sobie innego zajęcia. Widzę, jak bardzo się rozwinąłem i stałem się lepszym o klasę trenerem. Treningi? Odbywają się cztery razy w tygodniu plus mecz w weekend. W trakcie przerwy zimowej braliśmy udział w turniejach dwudniowych, a do tego dochodziły i sparingi w środku tygodnia. Wychodziło więc na to, że trenowaliśmy siedem razy w tygodniu!  Rywalizujemy z najlepszymi akademiami w Polsce - graliśmy mecze m.in. z Podbeskidziem Bielsko-Biała, Sandecją Nowy Sącz, Wisłą Kraków, Śląskiem Wrocław, Hutnikiem Kraków, Cracovią Kraków, Podhale Nowy Targ czy Stadionem Śląskim. I to jest piękne. Kiedy  byłem w wieku moich aktualnych podopiecznych, to spotkania z tak markowymi drużynami były odległym marzeniem. Obojętnie co przyniesie dla moich podopiecznych przyszłość, to zostaną im cenne wspomnienia. Rodzice również to widzą i doceniają, bo prawdą jest, że od listopada do kwietnia nie mamy obowiązku grać w weekendy sparingów czy turniejów. Korzystając z okazji chciałbym podziękować właśnie rodzicom zawodników z grupy młodzik, której jestem trenerem. Ich pomoc jest nieoceniona. Otrzymuję wsparcie, kiedy trzeba zorganizować transport dzieci na sparing czy turniej. Bez tego nie byłoby sukcesów grupy młodzika. Bardzo mi zależy i mocno się zaangażowałem w ten projekt, a to, że mamy złoty certyfikat pokazuje, że mamy najwyższy standard szkolenia w powiecie i dzieci z okolic powinny do nas dołączyć - mówi Jakub Nosal.

Reklama

Jakub Nosal

- Przystąpiliśmy do tego programu, bo chcieliśmy poprawić jakość szkolenia. Gdyby nie ten program, nie bylibyśmy w tym miejscu, w którym aktualnie się znajdujemy. Przecież kto do tej pory opracowywał roczny plan przygotowań, a bardziej szczegółowy na miesiąc do przodu? Teraz tak właśnie musimy działać, żeby utrzymać naszą srebrną gwiazdkę. Pojawiło się bardzo wiele nowych wymagań dla trenerów, ale sprawy nie tylko szkoleniowe, lecz i administracyjne zabierają dużo czasu. Certyfikacja nie tylko daje, bo mam tutaj na myśli dotację, ale też wiele wymaga. I bardzo dobrze! Trenerzy muszą być cały czas przygotowani, bo nie wiedzą, kiedy przyjedzie kontroler. Mieliśmy już cztery takie kontrole, do tego roczny audyt. Trenerzy również cały czas się dokształcają, nie jest też łatwo znaleźć szkoleniowców z takimi wymogami, jakie niesie za sobą certyfikacja. W tej chwili szkolimy skrzatów, żaków, orlików i młodzików. Od kwietnia otwieramy drugą grupę skrzatów. Zatrudniamy dwóch trenerów. Obawialiśmy się wspólnie z trenerami, że możemy mieć problemy z frekwencją na zajęciach - teraz mamy zajęcia trzy razy w tygodniu po 1,5 godziny, a do tego w weekend gierka wewnętrzna, sparing lub turniej. Na szczęście obawy okazały się nieuzasadnione. Wpływ na to może mieć również pandemia, bo okazuje się, że wyjście na trening to jedna z nielicznych aktualnie form aktywności fizycznej dla dzieci. Cieszymy się, że możemy działać i podnosić znacznie umiejętności naszych zawodników - mówi Łukasz Stopka.

Reklama

Łukasz Stopka

Najważniejsze rzeczy płynące z certyfikacji naszej szkółki, to zwiększenie objętości treningów dla młodych zawodników, poprawa ich wyszkolenia i podniesienie poziomu pracy trenerów. Wbrew pozorom, trenerzy nie mają narzuconych odgórnie rzeczy, które mają realizować, lecz w ramach narodowego modelu gry sami mogą wybierać bloki zajęć, nad którymi chcą się skupić w danym czasie. To ich mobilizuje do jeszcze większej pracy, ale również do tego, żeby te zajęcia były coraz lepsze. Trzy razy w tygodniu plus mecz lub gierka w weekend - to rozkład jazdy dla młodzików, orlików i żaków w naszym klubie, a skrzaty trenują dwa razy w tygodniu plus do tego dochodzi weekendowe granie. Mamy jednak po 2 grupy w orlikach i skrzatach, Zatrudniamy łącznie sześciu trenerów. Uważam, że certyfikacja jest bardzo dobrym rozwiązaniem. Kładzie ona nie tylko nacisk na to, żeby rozwijał się zawodnik, trener, ale też i na poprawę infrastruktury sportowej. Jak widzę, że teraz każdy zawodnik ma piłkę, a przypomnę sobie czasy, kiedy ja byłem w ich wieku... Albo to, że tydzień zajęć musi się zakończyć sparingiem, Rewelacja. Tak działamy w Jordanie - przyznaje Adam Wójtowicz.

Reklama

Adam Wójtowicz

Po roku uczestniczenia w programie, jesteśmy z niego bardzo zadowoleni. Tak samo uważają zawodnicy, ale i rodzice. Obserwujemy, jak dzieci się rozwijają i jest to dla nas najlepszy bodziec do jeszcze bardziej wytężonej pracy. Odpowiadam nie tylko za sprawy szkoleniowe, lecz również bardziej administracyjne i one również pochłaniają wiele czasu. Wszystko musi się zgadzać w systemie, treningi muszą być prowadzone na podstawie konspektów, które muszą być wpisane do systemu. Wymaga to dużej systematyki i dyscypliny. Dzięki programowi zawodnicy mają 3 treningi tygodniowo plus mecz/turniej. Zajęcia prowadzone są zgodnie najnowszymi europejskimi trendami, a trenerzy dzięki szkoleniom i wizytom kontrolnym cały czas się rozwijają - mówi Michał Chorąży z klubu LKS Lachy Lachowice.

MIchał Chorąży